Экология / Аттестат главного специалиста в области ООС  

мы подавали документы в начале сентября, затем они их рассматривают и выдают решение по заявке (у нас от 21.09.2017г) ,на экзамен 12.10.))))

Добрый день. Может у кого-нибудь из прошедших аттестацию (отучившихся на курсах) по ООС есть ответы на вопросы из Белстройцентра в упорядоченном виде? Готов обменять на вопросы с ответами по ИТМГО. Пишите на почту

Добрый день!Вчера ездила в Белстройцентр сдавать экзамен. 40 вопросов, час времени,все реально)Вопросы такие же как в вопроснике (498 вопросов).

Ещё раз про "необходимость" повышения квалификации перед аттестацией. Вернее об отсутствии такой необходимости. Читаем внимательно прикрепленный файл.

Добрый день!

Может кто-нибудь поделиться вопросами с ответами для прохождения экзамена по охране окружающей среды (ООС) в Белстройцентре?

Всё реально. Но, у меня было три вопроса не из вопросника. Правда, хватило мне и восьми минут.

Девять рублей вернули? 

У Белстройцентра совести нет конечно никакой. Коллега проходила репетиционное тестирование, 7.20 копеек одна попытка!!! Деньги из воздуха! Ни за что! Цена экономически обоснована жаждой денег 

Скажите, пожалуйста, в какой необходим стаж работы по специальности для аттестации?

Сама нашла. 3 года, если есть высшее. Отсюда
https://att.bsc.by/sites/att.bsc.by/files/docs/post_9.pdf

Смотрю, там в изменении от 2017 года (ссылка на него) появилась интересная звёздочка в графе "Стаж работы по специализации аттестации" (раньше не было).
"* Исчисление профессионального стажа по специализации аттестации производится с момента получения претендентом высшего или среднего специального образования."

Я год назад сдавала на теплоснабжение, и у меня попросили справку с места работы, что последние 3 года я действительно занималась тепловыми сетями (в трудовой это было неочевидно). Получается, сейчас такого бы не потребовали?

У кого нибудь просили за последние полгода подтвердить, что занимался именно ООС?

Само собой. У меня в трудовой написано что я "инженер", без конкретики. Прикладывал ДИ и Справку от руководства, что я именно занимаюсь разработкой раздела ООС. Это всё прописано в:

У вас это просили эти справки именно после марта 2017? (Тогда вышло изменение https://att.bsc.by/sites/att.bsc.by/files/docs/post_9.pdf с примечанием ""* Исчисление профессионального стажа по специализации аттестации производится с момента получения претендентом высшего или среднего специального образования." )

В октябре. Я не вижу никаких противоречий. Образование у меня позволяет работать по специализации аттестации - Главный специалист, осуществляющий разработку раздела проектной документации (охрана окружающей среды). Но я мог ни одного дня ни работать разработчиком раздела ООС после получения высшего образования. А быть например мастером тепловых сетей. Понимаете? Вы путаете сладкое с мягким. Это два параллельных вопроса - исчисление стажа по специализации аттестации и подтверждение стажа работы по специализации аттестации.

Да, ваша трактовка звучит разумно. Но для чего тогда добавлена данная сноска вообще?

Напишу-ка я в МАиС.

Возможно потому, чтобы разделить понятия "Трудовой стаж", общий трудовой стаж то есть, в который входит и "учебы в институте" и в данном случае, стаж работы по специализации аттестации. Хотя хызы. По мне это не принципиальный вопрос.

Я честно говоря не вижу смысла и оснований для разъяснения МАиС по данному вопросу. Воля Ваша конечно, но я не понимаю зачем Вам  этот запрос и разъяснение.

На текущем месте работы я 2 года (а стаж нужен 3). И если в чём-то мой род занятий в трудовой не очевиден, вынуждена не только в текущей организации брать справки о составе работы, но и в прошлую ходить на поклон. Так что мне было бы очень полезно выяснить, что я права. Но чем больше об этом думаю, тем больше мне кажется, что правы вы. Но написать письмо не жалко.

Прям при мне такая ситуёвина была. Отправили человека из Белстройцентра на поклон в прежнюю его организацию за Справкой о подтверждении стажа работы по специализации аттестации.
Вы если уж будете писать заодно спросите их - а на каком основании (согласно какому правовому акту) прежняя Ваша организация должна/обязана Вам предоставить такую информацию о составе Вашей работы у них. И что делать если они откажут? И почему Вы должны это доказывать и запрашивать такую информацию, а не орган по аттестации?

Письмо я уже отправила - ещё 14-го числа, так что ваш вопрос уже не попадёт. Но, мало ли, ответят как я надеюсь...
Со справкой у меня тоже есть вопрос: а если прежний работодатель прекратил существование? Думаю, сегодня такие ситуации в порядке вещей.

Хороший вопрос! Пишите ещё письмо  Серьезно.

Может, мне ответят, что действительно стаж теперь исчисляется с получения диплома, хоть ты дворником работал. ТОгда само отпадёт. А не отпадёт - напишу. 15 дней вроде у них есть на ответ.

Поспорим, что не ответят?

Поспорим.
Я выложу ответ МАиС (когда он придё)т.
Кто проиграет - пишет письмо в МАиС про справки.
По рукам?

Начинайте уже набирать в МАиС письмо про справки...

да на коньяк спортье, справки...справки..кому они нужны))))))))))))))

т.е. из 2-х лет на текущем месте работы, Вы, согласно годовалой справке для аттестации по теплоснабжению, целый год занимались тепловыми сетями... И за справкой на прошлое место работы, о занятости в разработке разделов по теплоснабжению также обращались - т.к. три года в этой организации никак не набралось...

А теперь хотите взять из нынешней организации справку о том, что, оказывается, эти два года Вы разрабатывали сугубо  разделы ООС, а не целый год ТС, и никак Вам в "прошлую жизнь", т.к. справку о том, что там Вы занимались в "прошлой жизни" теплоснабжением уже выдали, и про разработку ООС никто придумывать не будет....

Так нужно не лукавить, а делать записи в трудовую конкретные. Вот я, например, 10 лет до этого - ведущий инженер-эколог. С этого года - глав. спец по разработке ООС. И образование у меня (второе) экологическое. И присвоена квалификация по окончании второго ВУЗа - эколог. (И в первом есть "Общая экология"). И справку в БСЦ у меня не спрашивали.
  Да, я не смогу аттестоваться на теплоснабжение, но у нас в организации каждый занимает свое место, с конкретной записью в трудовой и конкретным аттестатом, соответствующим присвоенной квалификации в ВУЗе.

Ответ, по-моему, закономерен. "Обращайтесь в архив, если нет правопреемника на прежнюю организацию".
И Вам повезёт, если в архив были сданы документы по личному составу, в котором Вы числились, хотя-бы, инженером... без конкретики... Потому как, в очень многих случаях, ответ из архивов такой: "Документы по личному составу в архивном экземпляре документов ООО "Двадцать вторая попытка" не числятся"...

Так а какое лукавство? Вот у меня в трудовой запись - инженер 1 категории. А в должностной у меня как раз-таки и расписано, что я занимаюсь разработкой спецразделов ПД (ООС то же в частности) + лицензированием + СМК +ПК и пр.. Что им всё это в трудовую писать?

Кто-то здесь писал в в теме про аттестацию, что на одно лицо три аттестата можно. Плюс сам видел при мне было, люди по два три экзамена за раз сдавали.

Тут есть нюансы...

Я надеюсь, я не открою вам Америку, если сообщу, насколько формальная у нас аттестация. И насколько сомнительные у неё требования. Я действительно не занимаюсь ООС, но имею подходящее образование. А тот у нас, кто действительно им занимается, несмотря на на все прочие заслуги, соответствующим образованием "не вышел". Случай не единичный. Весь свой стаж занимаюсь ОВ и несложными ТС. Знаю лично двух ОВ-шников, отличных специалистов, которые закончили "всего лишь физфак", и не подходят для аттестации. Так что получать в этой системе аттестат за чужой раздел мне не стыдно, если вы об этом.

Вот тут я вам всё-таки, видимо, открою Америку, что при нормальных отношениях написать такую справку не проблема.

Согласен полностью. По образованию на аттестацию прошел потому что в выписке к диплому засветился предмет "Основы экологии и охраны окружающей среды", аж 36 часов! Не помню на первом курсе вроде было... а такие предметы как "Теплогенерирующие установки" 108 часов плюс курсовая работа и курсовой проект, вентиляция 144 часа и два курсача, газоснабжение 144 часа и курсач, теплоснабжение 126 часов и курсач, водоснабжение и канализация 72 часа и курсач, внимание! "Охрана воздушного бассейна" 100 часов плюс курсач, Очистка и утилизация вентвыбросов промышленных предприятий 72 часа и т.п. и т.д. в МАиС не котировались, равно как и то, что факультет назывался инженерно-экологический 

Nashorn, у меня похожее образование, посмотрим, что мне скажут.)

ТГСВ? Всё окей будет.

Галина0, т.е. в должности глав.спеца по инженерному оборудованию, внутренним и наружным сетям и системам Вы пойдете получать аттестат на глав. спеца по ООС? И для БСЦ будет достаточно справки, что в должности глав. спеца по теплоснабжению Вы три года разрабатываете ООС?
 Вот уж немного даже и приоткрыли для меня Америку, т.к. я всегда думала, что слово должно подтверждаться делом. :-)

P.S. Очень полезная для меня дискуссия. Пойду аттестуюсь ещё на кой-кого.)

Ну... пока я аттестовывалась на ОВ и ТС (за один раз, нормальная практика), было много разных людей (несколько электриков, пара экологов точно), не связанных с этим делом, у которых просто какой-то пункт образования это позволял. Двое были аттестованы как электрики - и документы на ОВ и ТС у них приняли.
Слушала курс по ООС, там был по крайней мере один конструктор и один архитектор (не говоря обо мне самой), которые тоже крайне далеки от темы.
В общем, аттестоваться на что попало дело обычное. Формальные требования - формальное выполнение.

Да поймите же Вы, что это у Вас в организации записи в трудовых под название специализаций БСЦ ведут, а в подавляющем большинстве других органихзаций всё по проще.  это специализация аттестации, а не должность, а должность у неё может быть, например, ведущий инженер технического отдела какого-нить ОАО "ГАЗНЕФТЬпроект" или там зав сектором технологического отдела. И пр. и т.п. У меня вот есть аттестат на главспеца по ООС, при желании я могу аттестоваться ещё, к примеру, на главспеца по ИТМГО. И абсолютно законно. Почитайте параллельные темы про аттестацию на форуме. Люди получают по два аттестата (некоторые пишут, что даже по три) и не страдают х... э... ерундой 

Да на здоровье, если оно Вам надо. Никто не будет против, ни мы, ни БСЦ 

У меня с отд.кадров для аттестации в БГСЦ попросили выписку оценок принести,что я проходила курс обучения по Экологии

Во как надо Тема: указ №26 от 14 января 2014

всем добрый день, скажите, а есть программа на компьютере для проверки знаний по ООС? как это на ГИПа и другие специальности.

https://edu.bsc.by/

цена вопроса?
думаю смело можете просить если не запись в трудовой на должность гл.спеца,то надбавку к зп однозначно
аттестат нужен оганизации для осуществления своей деятельности
думаю так просто вас не уволят)) доп.соглашение многие составляют на ближайшую пятилетку.

У меня добавили такую фразу в контракт:
"В случае проведения Нанимателем обучения, повышения квалификации сотрудника за счёт средств организации, перед увольнением сотрудник обязан отработать срок обучения или возвратить затраченные на вышеуказанные услуги денежные средства в кассу предприятия".

вот вот....

Ну, срок обучения - это 2 недели. Как бы... нестрашно.

Вроде это ж незаконно.

300-400 рублей. Диск входит в стоимость обучения. Теперь, когда не требуются курсы для сдачи, можно сэкономить на обучении.

Nashorn, контракт на то он и есть - контракт... В этом документе очень чётко прописываются обязанности и ответственность Нанимателя - за сим и Наниматель может в контракте чётко прописать свои требования, как, например, в данном случае...
Вот это уже совсем другой вопрос - чтобы внести такую фразу в УЖЕ заключенный контракт, подразумевающую изменение существенных условий труда, а в данном случае - это проведение Нанимателем обучения или повышения квалификации (а это есть прямая обязанность Нанимателя каждые 5 лет), т.е. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ условий труда путём повышения... и т.д., Наниматель обязан был Вас уведомить об изменении существенных условий труда за месяц до этого, при этом ОЧЕНЬ КОНКРЕТНО ОБОСНОВАТЬ сию необходимость, а это сложно...

l3nni, я об этом говорю здеся уже с пару недель... Но меня уверили, что, будучи электриком, но, имеючи диплом, в котором ты изучал ООС, теплоснабжение и радиационную безопасность, ты можешь идти в БСЦ и аттестовываться на глав. спеца по трем глав. спецам....

А по тарифной сетке - инженер II  категории НИКОГДА не догонит глав. спеца... И как вы в чертежах значитесь? Глав. спец, или инженер II категории?
ВАС ОБМАНЫВАЮТ!!!!

И вообще, вот мне всё равно не понятно.... Сколько бы меня не уверяли в обратном.... БСЦ аттестует глав. спеца в 2016 году, к примеру, по электрике... А через год этот же человек, с записью в трудовой: глав. спец-электрик аттестуется на глав. спеца по ООС.....
Это косяк БСЦ... Конкретный косяк.... Всего МАиС....

не инженера II категории, а глав. спеца!!!!

Можно, но не нужно.... Решил Наниматель поиметь Вас в должности глав. спеца - поимейте его по всем необходимым курсам и семинарам (в документах об обучении будет указано, что Вы, к примеру, Иванова Лидия, прошли курс обучения, а не Ваш Наниматель)...

только вчера из БСЦ, 15 мин.и вы свободны))).
По вышенаписанному спору,я так понимаю, политика БСЦ такова,что не по записи в трудовой они смотрят,можешь ли ты быть аттестован на ту или иную специальность,а по выписке диплома-проходил ли ты тот или иной предмет по учебной программе универа, и таким образом у человека хоть 10 корочек гл.спеца может быть по смежным специальностям.

Не совсем так. Трудовая тоже критерий. Просто если например, Вы работаете в каком-нибудь санитарно-техническом бюро или отделе, то Вы в общем то можете работать и по ВК и по ОВ, главспецом тем же, при соответствующем образовании.

Да поймите же Вы, что главспец в части аттестации МАиС это квалификация, а не должность!

Чо это не меняется? Если Вы ищете где в трудовом законодательстве написано, что при прохождении аттестации на главспеца в МАиС инженеру 2-й категории обязан наниматель ввести должность главспеца в своей организации, то такого не будет.

Мне кажется Nashorn прав. Только по усмотрению вашего нанимателя (как вы там уже договоритесь) вам или повысят ЗП, за ту корочку что вы привезете или будет повод изменить запись в трудовой,что соответственно и повлечет за собой повышение ЗП.
По факту организации нужна просто корочка гл.спеца, и будет это ваш аттестат, или тети Любы из другой организации (которая будет  тупо числится у вас в штате как гл.спец, получив за это вознаграждение от вашего руководства)))) это не важно.
Вы, мне кажется, на данном этапе можете ставить условия о повышении и должностии зп (под шумок так сказать)))

⚠️РНТЦ: «Ценообразование в строительстве. Учитываем на практике нормы законодательства».
Темы видеосеминара: ЗП в сметах, стоимость пусконаладки, транспортные расходы, разработка индивидуальных нормативов расхода, проекты для многократного применения в строительстве .