Вакансии на Proekt.by:
ОВиК, ВК, ЭС, ООС, ИТМ ГО, СМ: ❗ Вакансии в штат и для АТТЕСТАЦИИ
Все разделы: Вакансии ООО «АРХИТЕХ»
ВК,КР: Вакансии для АТТЕСТАЦИИ и в ШТАТ
Все разделы: 🔥Вакансии УП «БЕЛКОММУНПРОЕКТ»
КР,ТМ,ВК,ТС,ООС: Вакансии ООО «НОВИТЕРБЕЛ»
ОВиК, ВК, ЭС, ООС, ИТМ ГО, СМ: Вакансии в штат и для АТТЕСТАЦИИ
ОВ, ГИП: 🔥 Вакансии частного предприятия «ВентПроект»
Все разделы: Вакансии ООО «ИМО»
ЭОМ,ОВ: Вакансии ОДО «Комбилдинг»
КР: Вакансии технадзора и руководителя проекта ООО "АЭДИ"
cellpadding='0' cellspacing='0' border='0' > Войти или зарегистрироваться на Proekt.by  height="100%" cellpadding="2" cellspacing="0" >
выберите раздел

""

 Общие вопросы / бюро ГИПов / 👍Вот такой Allsports в Проект-М!  (Прочитано 468 раз)

 

 
Самая спортивная проектная компания "Проект-М" рассказала про спорт в их компании! Спойлер: спорта в "Проект-М" очень много и это очень круто, а главное полезно для здоровья!



Все чаще и чаще на бизнес-форумах коучи, “съевшие собаку” на рекомендациях по успешному развитию бизнеса, говорят о таком понятии, как “корпоративный спорт”. Это, считают они, стимулирует сотрудников не только совершенствовать собственное тело, но и улучшать свои профессиональные навыки.

Так ли это, могут ли занятия спортом быть реально полезны бизнесу, спросили у представителей компании “Проект-М”, чей пример может заинтересовать многих.

— Значительная часть вашего коллектива – это люди молодые или средних лет. Для представителей этих поколений важны не только карьерные достижения, но и личностное развитие, в том числе физическое. Ваша компания “Проект-М” полностью солидарна с этим. Почему это для вас важно?

Средний возраст сотрудников в компании  27 -30 лет.  Рабочие процессы вынуждают людей трудиться за компьютером. Такой образ жизни сложно назвать активным. Именно потому, чтобы хоть в некоторой степени компенсировать такой рабочий образ наших сотрудников, руководство “Проект-М” решило включить в наши «плюшки» Allsports. Коллектив молодой, активный, так почему же и не поддержать их в этом? Первоначально желающих было немного — около 10%, сейчас же с каждым месяцем число желающих постоянно растет. О совместном активном времяпрепровождении в компании также заботятся. Потому корпоративы “Проект-М” стараемся делать более активными и спортивными. Сотрудники проникаются духом здорового соперничества, что, к слову, положительно влияет и на атмосферу внутри коллектива. Многие ошибаются, считая такое времяпрепровождение пустой тратой времени. На самом деле тимбилдинг позволяет сотрудникам не только лучше узнать друг друга, но и раскрыться иначе, подчас с неожиданной стороны.

— В чем же именно это проявляется?

Учеными доказано, что спорт укрепляет не только тело, но и психику. Регулярные спортивные занятия улучшают самочувствие, поднимают настроение, увеличивают концентрацию. К слову, для того, чтобы снять стресс, достаточно сделать 50 приседаний, или минут 30 покрутить педали велотренажера, или сделать 60 скруток.  Представьте ситуацию — идет работа над сложным проектом, горят дедлайны, все нервничают, срываются… Мы позаботились о том, чтобы сотрудники нашей организации имели возможность выделить себе полчаса на то, чтобы позаниматься на тренажере — и успокоиться, и уровень стресса уменьшить, и за это время обдумать какую-нибудь гениальную идею. А для комфорта — есть оборудованные душевые.



— Так, со спортом внутри коллектива разобрались. Делается ли что-нибудь еще для того, чтобы поддержать стремление сотрудников “Проект-М” заниматься спортом?

Когда на улицах нашей белорусской столицы достаточно тепло (а иногда это не главный показатель для отдельных личностей), наши сотрудники предпочитают ездить не в жарких и душных автобусах и троллейбусах, а на велосипеде. Так делают и те, кто имеет личный автотранспорт в своем распоряжении. Ведь утренняя поездка на велосипеде – это не только заряд бодрости на весь день, но и любование утренней красотой города. А это, согласитесь, немаловажно.



Человек, приехав на велосипеде на работу, имеет возможность припарковать своего “железного коня” на специально оборудованной стоянке.  А еще – пойти и принять душ, чтобы быть весь рабочий день бодрым и в отличном настроении.

— Вы что-то говорили про программу Allsports. Расскажите подробнее, пожалуйста.

Наша компания “Проект-М” предоставляет своим работникам возможность посещать большое количество разнообразных спортивных и тренажерных залов, бассейнов, уроков танцев и тому подобного в любой точке нашей столицы. 

По факту компания оплачивает половину стоимости месячного абонемента AllSports  своему сотруднику. Цены в Минске в разные залы очень отличаются. 

Вот представьте, что человек ходит в бассейн 4 раза в месяц, еще на танцы и в тренажерный зал. Выходит достаточно приличная сумма, а абонемент Аllsports помогает нашим ребятам в разы сократить эти расходы и посещать все, что их душе угодно. 

В чем тут выгода, спросите вы? А выгод тут сразу несколько. Все дело в том, что люди, занимающиеся спортом, реже уходят на больничный, так как имеют более закаленный организм. А это значит, что компании нужно будет оплачивать меньшее количество больничных листков.

Сотрудники существенно экономят свои финансы, пользуясь абонементами Allsports. А это значит, что у них есть больше возможностей (в том числе и финансовых) расширить поле своих интересов.



Кроме того, и совместные занятия спортом объединяют коллег. По сути, они становятся единомышленниками, им легче работать в одной команде, в одном коллективе, что, безусловно, отражается на работе только в лучшую сторону.

В итоге, помогая работникам оплачивать посещения тренажерных залов, бассейнов, фитнес-клубов, компания получает двойную выгоду — большее количество работников успешно противостоит бактериям и вирусам в холодный период плюс формируется единая, более сплоченная команда, в которой люди знают, что могут рассчитывать на своих коллег в той или иной сложной ситуации.

Между прочим, за то время, когда “Проект-М” внедрила для своих сотрудников программу Allsports (а это почти год), у нас в коллективе появились люди, которые хотят представить нашу компанию во время марафона. Так сказать, на деле показать, чего они достигли за почти год тренировок — и дистанцию преодолеть, и свои силы проверить!

Кроме того, корпоративный спорт, хоть это может показаться преувеличением, служит своеобразным локомотивом узнаваемости компании, формирует соответствующий имидж. 

Компания «Проект-М» приглашает в команду таких специалистов:
- Ведущий архитектор проекта
- Инженер-проектировщик ПГС
- Специалист по разработке раздела «Генеральный план» (генпланист)
 Общие вопросы / бюро ГИПов (в разделе 5265 тем):
Подработки и вакансии (всего 53):

 
Презентация БрестКАДпроект в рамках "Проекты года - 2024".
Еще одна проектная компания показала отличный пример, как нужно рассказывать о себе, а точнее формировать бренд, к которому тянутся так необходимые специалисты ...
Проект СП "Пожарная безопасность зданий и сооружений".
Стройтехнорм приглашает к обсуждению проекта СП "Пожарная безопасность зданий и сооружений".
Ведомость технологического оборудования?!
Согласно п.4.6 СН 1.02.02-2023 на ст. А не оформляется спецификация оборудования. Ввели некую "ведомость(перечень)", которую требует экспертиза.
Проект СП "Инженерные изыскания для строительства".
Стройтехнорм приглашает к обсуждению проекта СП "Инженерные изыскания для строительства. Условные обозначения для инженерно-топографических планов масштабов 1:1000, 1:500, 1:200".

Бан "Автокада" и как с ним бороться!

Религия в архитектуре от "Проект-М" в "Проекты года...

Изменения в Инструкции о порядке применения актов сдачи-приемки...

«Илмакс» и Мастер на одной стороне: все о Клубе ilmax i’profi.

⚠️Изменения в регистрации деклараций.

Обновлено 06.02.2023: Все стройнормы СН/СП в одном архиве с...
cellspacing="0" cellpadding="3" border="0" > Онлайн 89, всего 37026(+14) пользователей |
Powered by SMF 1.1.11 | SMF © 2006, Simple Machines LLC
Размещение рекламы и статистика | Контактная информация